Zum Inhalt Zum Hauptmenü

Jobs

Personalreferent*in / Teamleiter*in Personal (m/w/d)

Standort: Saarbrücken

IHRE AUFGABEN:

  • Sie wirken bei der Gestaltung und Durchführung strategischer HR-Projekte sowie der Entwicklung unserer HR-Prozesse mit und treiben Ihre persönlichen Projekte eigenverantwortlich voran.
  • Als Mitglied des HR-Teams übernehmen Sie Aufgaben im operativen Tagesgeschäft, das die komplette Spannbreite der Personalarbeit abdeckt.
  • Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Umsetzung wichtiger administrativer Aufgaben im Personalbereich.
  • Als Teamleiter*in führen Sie fachlich und organisatorisch bis zu 5 Mitarbeiter*innen.
  • Sie unterstützen die HR-Leitung bei unternehmensweiten Projekten.

IHR PROFIL:

  • Sie bringen ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Sie haben Freude an Neuem und begleiten gerne konzeptionelle und strategische Themenstellungen in deren Umsetzung.
  • Sie verfügen über eine Hands-on-Mentalität und Fähigkeit das operative Tagesgeschäft mit der konzeptionellen Personalarbeit zu verknüpfen.
  • Sie überzeugen mit Ihrem gesamtunternehmerischen Denken und sowie einer ausgeprägten Lösungsorientierung.
  • Sie verfügen über eine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalbereich.

IHRE BENEFITS

  • Flexibles Arbeitszeitmodell: Die Balance zwischen Arbeit und Freizeit ist uns sehr wichtig, weil wir davon überzeugt sind, dass nur ausgeglichene, motivierte Mitarbeiter beste Leistungen erbringen. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiter*innen flexible Arbeitszeitmodelle an.
  • Gute Entwicklungschancen: In unserem jungen Team hat jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, seine Leistung und Erfahrung einzubringen, um sich weiterzuentwickeln und Chancen zu nutzen.
  • Weiterbildung: Qualifizierte Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zum Erfolg, deshalb ist uns die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten mit zahlreichen Weiterbildungsangeboten besonders wichtig.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können unsere freiwillige betriebliche Altersvorsorge in Anspruch nehmen, um für finanzielle Sicherheit im Alter vorzusorgen.
  • Events: Bei uns werden erreichte Ziele und Erfolge zusammen gefeiert, sei es bei unseren Grillfesten im Sommer oder bei der jährlichen Weihnachtsfeier.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen unsere Beschäftigten mit der nachhaltigen Umsetzung gesundheitsfördernder Maßnahmen. Neben einem breit gefächerten Sportangebot werden auch gesunde Rezepte oder Trainingsvideos für das Home-Office zur Verfügung gestellt.
  • Bike Leasing: Im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement besteht zusätzlich die Möglichkeit, ein Fahrrad oder E-Bike vergünstigt zu leasen. So können wir gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern etwas für das Klima und die Gesundheit tun.

Jetzt bewerben

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung per Mail. Wir freuen uns auf Sie!